YOÍSMO

En el imaginario colectivo el término “Yoísmo” identifica negativamente a las personas que poseen demasiado egocentrismo y narcicismo. Psicológicamente no es parte de una autoestima sana, en consecuencia, es un comportamiento que demuestra la necesidad de una persona por ser el centro de atención y recibir validación de otros. Actualmente, en una época de redes sociales podemos encontrar a muchos que padecen esta patología, sin embargo, en el presente artículo se realizará un breve análisis del “Yoísmo” en los presidenciables y a los ejecutivos de un nivel gerencial.

Es fácil identificar en los candidatos a presidente, autoridades y gerentes que en sus discursos enfatizan los objetivos alcanzados o las estrategias fundamentadas en el “Yo”, por ejemplo: yo logré esto, yo hice lo otro, yo dispuse aquello, yo gestioné eso, yo haré esto, etc., cuando indudablemente la gente conoce que detrás de estos personajes existe un equipo de profesionales quienes realizan el trabajo para que otro se vanaglorie. Freud definió el narcisismo como un “estadio intermedio entre el autoerotismo y el amor de objeto”, definición realizada hace más de un siglo y que ahora perdura y es mayormente expuesta por los medios sociales.

Ningún enfermo se da cuenta de su enfermedad hasta que acepta que la padece. Por esta razón, es imposible aconsejar a estos sujetos que cambien de comportamiento, por tal motivo alrededor de estas personas se crea un mal entorno laboral y familiar. Pero si el enfermo reconoce que padece de “Yoísmo, narcisismo, y egocentrismo” debe recibir ayuda de un profesional en psicología y psiquiatría. Es imprescindible para los enfermos como primer paso reconocer esta enfermedad, y de esta forma, puede paulatinamente ir cambiando su discurso y manera de actuar donde se percate que realmente necesita del apoyo de otros, y podrá clarificar que para alcanzar las metas es primordial fortalecer el trabajo en equipo y dejar los individualismos. Es urgente que se detenga y no dirija o administre debido a su trastorno mental. (O)